Coordenador de DP

Vaga: Coordenador de DP
Quantidade de Vagas: 01
Fechamento do processo de triagem: 19/10/2016 (Data final de recebimento de currículos)

Atividades:
- Responsável por todas as rotinas da folha de pagamento;
- Responsável pelas admissões (exame médico, contrato de trabalho e demais documentos, cadastro nos sistemas internos necessários, inclusão de benefícios, abertura de conta salário, assinatura de documentos, digitalização, etc.);
- Administração mensal (pedidos) dos benefícios de Vale Transporte e Vale Refeição;
- Cadastro de PIS;
- Pensão alimentícia;
- Controle e acompanhamento do pagamento de impostos (INSS, FGTS, IR, guias sindicais, etc.);
- Controle dos afastamentos (auxílio doença, licença maternidade, etc.);
- Controle de ponto eletrônico (coleta de marcações, acertos das divergências, controle de aprovações de horas extras, etc.);
- Controle e planejamento de férias em conjunto com os gestores das áreas (recibos, assinaturas, etc.);
- Responsável pelas demissões (rescisões, exame médico, baixa nos sistemas internos necessários, exclusão de benefícios, assinatura de documentos, arquivo, etc.);
- Homologação de rescisões no sindicato da categoria geral ou no sindicato da categoria do empregado;
- Suporte em caso de reclamatórias trabalhistas (levantamento de documentação);
- Distribuição de documentos necessários para clientes;
- Envio de provisões a Contabilidade e demais informações solicitadas pela área;
- Atendimento geral aos colaboradores sobre dúvidas relacionadas à folha de pagamento, férias, 13º salário, benefícios, etc;
- Controle e acompanhamento (aprovadores) dos pagamentos via sistema do banco e financeiro (provisão);
- Demais atividades relativas a um Departamento de Pessoal.

Competências técnicas:
- Imprescindível conhecimento em legislação trabalhista;
- Bons conhecimentos em legislação previdenciária;
- Conhecimento em sistema de cálculo de folha de pagamento (RH3);
- Conhecimento nos sistemas complementares a folha (SEFIP, Conectividade Social, CAGED);
- Ter relacionamento/contato com Sindicato, Bancos, Receita Federal e outros órgãos públicos relacionados à área de Departamento de Pessoal;
- Conhecimento em Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint, etc.).

Competências comportamentais:
- Facilidade para trabalhar em equipe;
- Bom relacionamento interpessoal;
- Iniciativa e proatividade;
- Detalhista e organizado;
- Perfil comunicativo.

Formação: Graduação em Ciências Contábeis.

Experiência desejável: Mínimo de 3 anos na área de DP

Benefícios:
- Salário compatível com o mercado (Encaminhar pretensão de salário) + vale transporte + vale alimentação


Encaminhar currículo com pretensão de salário para: rgestao89@gmail.com


Observação: Só serão analisados currículos com os requisitos citados acima.