Analista de Recursos Humanos

Vaga - Analista de Recursos Humanos Pleno

Está sob as suas responsabilidades, preparar informações para a folha de pagamento, férias, rescisões, propor e implementar programas de treinamentos e desenvolvimento de pessoal, entender de R&S., analisar implantar políticas diversas de RH., e de segurança do trabalho, conhecer e está atualizado com as leis trabalhistas, apresentar a pré-seleção aos responsáveis da área para seleção final, analisar os casos de alterações de cargos, promoções, transferências, demissões e outros tipos de movimentação de pessoal, observando as normas e procedimentos aplicáveis, realizar entrevista de admissão, e de desligamento, acompanhamento e desligamento dos funcionários, coletando informações para elaboração de gráficos gerenciais e tomada de decisões, fazer integração do novo funcionário à instituição. Ter noção de cargos e salários, avaliação de desempenho, entre outros.

Habilidades/Competências
Espirito de liderança, trabalho em equipe, bom relacionamento interpessoal, diplomática, e saber lidar com situações de conflitos.

Com que áreas dentro de uma empresa, se relaciona?
Com todas

Formação desejada
Graduação em gestão de recursos humanos, administração de empresa, psicologia.

Regime de Contratação: CLT

Benefícios: Assistencia Médica, refeição no local, vale transportes, seguro de vida, plano de previdência privada, cesta básica.

Perfil: Generalista

Salário: 2.700,00

Enviar o currículo para: andrea.vieira@alsco.com.br